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个人信息
+基本信息
期望行业
制造业
期望地点
椒江
期望职位
人力资源部经理、HRD
工作年限
12年
期望年薪
税前
面议在职状态
在职
?自我评价
以尊重的心态，挖掘和继承公司多年发展积累下来的宝贵经验和财富；以创新的决心，推进和实现公司实现企业规范化的战略构想；以合作的理念，配合各专业职能部门打造公司一体化管理平台；以服务的意识，协助和协调各部门发现和解决工作的问题，规范项目开发、建设、运行，为快速复制和跨越发展做好准备。
教育培训
.1-.6台州广播电视大学金融本科
.9-.6浙江工业职业技术学院大专
获得证书及职称：二级人力资源管理师、三级茶艺师
E语言能力
第一语种：普通话
获得证书：
第二语种：
获得证书：
其他语言：
?工作经历
.08-至今浙江**科技有限公司人力资源总监
工作描述：
1、负责开展人力资源、行政工作
2、负责意向客户及政府领导接待、产品讲解工作
3、负责融资商业计划书内容收集整理工作
4、负责企业宣传、产品三维视频拍摄工作
5、负责为公司决策层提供支持，并负责跟踪总经理指示落实情况
.10-.06浙江**体育用品股份有限公司
工作描述：
1、负责开展人力资源、行政工作
2、组织各管理部门对下属各子公司稽核管理工作并跟进整改结果
3、完善并负责保证公司内部管理体系的完整和平稳运行
4、负责公司企业文化、公会建设
5、负责公司外宾、投资人、主管部门等团队商务洽谈、接待、活动安排等工作
6、完整参与健身房项目公司申办、选址、装修、人员招聘、开业后运营等工作
7、配合新项目考察、评测、前期招聘等筹备工作。
.10-.10浙江**环保集团股份有限公司行政经理兼董事会秘书
工作描述：
1、担任董事会秘书参与新三板上市各项工作
2、负责开展行政、人力资源、总经办工作
3、负责为公司决策层提供支持，并负责跟踪总经理指示落实情况
4、组织集团各管理部门对下属各子公司不定期稽核管理工作并跟进整改结果
5、领导制定企业行政、人力资源、企业规划等工作的工作计划，实现工作目标
6、领导公司行政事务与人力资源工作，保障后勤支持
7、负责各部门的组织管理工作
8、负责公司会议管理
9、负责保证公司内部管理体系的完整和平稳运行。
10、负责内、外部接待工作，建立良好的公共关系。
11、负责公司企业文化建设。
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