我们对于孝，不能问它可以带来什么好处。我们只能问：我有没有对我父母孝敬？如果没有的话，我就是一个忘本的人。我连本都忘了，还有什么前途？一棵树，其树根烂掉以后，树长得再高大，它也不会持久，它很快就倒了，烂了，被虫蛀了，枯死了。所以，为什么很多人晋升的很快，降黜的也很快？就是因为不孝。我们就知道他是不孝子。他一定有什么地方让他父母很生气。我们老百姓常讲，孝顺，孝顺，就是说：孝了你就顺了！
什么叫宇宙造化之妙？就是真正打你的人不多，真正杀你的人更少，真正存心害你的人很少见。我们因之受伤害最严重的是什么东西？就是心中那一股怨气。那一股怨气一来，你承受不了，没有人承受得了。你看有些老妈妈，她一开口就是一股怨气。“我怎么那么倒霉，我年轻的时候那么辛苦，现在七老八十了还那么辛苦。我养了七八个儿子有什么用？”这一股怨气才是伤害全家人的罪魁。不管是健康，不管是事业，不管是前途，不管是任何东西，都会受伤害。富不过三代，不是你所看到那些有形的东西导致的，而是那股怨气不消的状况，才使得其家庭富不过三代。
我们说过，很多人不是老死的，也不是病死的，而是被人咒死的，诅咒死的！
但是我们偏不承认，怨气？哪里有怨气？这不可能啊。因为你只看到看得见的，却看不到那些看不见的。现代人就是看得见的才相信。看不见的绝对不相信。你这是干吗呢？骗自己而已。孝道是用来传家的。我们把它叫做传家宝。有了这个传家宝，就算我们这一代很苦，我们第二代还是很苦，但是我们第三代总会出人头地。靠什么？就靠一个孝字，没有别的。
我举个例子。今天去上班，你要不要好好工作？也许你已经下定决心今天要得过且过。因为你想的都是老板对我不好，这工作是我不喜欢的，我是有才能的人，我怎么能忍受这样的待遇？怀着这样的心态，你怎么可能好好工作？可是当你上班的时候，你就要想：如果没有父母就没有我，所以我在公司的种种表现，都关系到我父母的脸面。我不能让我父母受人家非议，受人家耻笑，受人家责骂，所以我要好好做。
为什么中国人老告诉你，要为家族争光？很多人都看不起什么家族。但中国人永远离不开家，就是因为它有孝在里面。你看这个“孝”怎么写的？上边那半部是老，下边这半部是子。就是老少两代的关系叫做孝。
我们把“孝”扩展到工作中来看，现在有很多老板听了这些道理以后，已经把“孝顺父母”作为用人的第一标准了。道理很简单：不孝之人，何谈忠诚？我们中国有一句话：忠臣出于孝子之门。所以大家要用人，就应该打听打听这个来求职的人对他父母好不好，这是非常根本的东西，比他在学校考多少分更重要。
试想一下：一个对父母都没有真心的人，你还能指望他对谁有真心呢？！说严重一点，你用个不孝的人，没什么本事，也就罢了；假设，他个人能力很强，那你就惨了，迟早被他害死！
那当老板的就可以不孝了吗？我请问一下，哪个老板敢说自己没有比自己更大的老板？你说，我就没有。好，我们暂且认为是这样。你公司的员工听说你对父母不孝，他们会作何感谢？他们一定会想，这个老板对他父母都这么无情，我们在这里工作还有什么指望呢？你生意上的合作伙伴又会怎么想呢？......
我听说，有很公司为推行孝道，成立了孝心基金，就是每个月定期给员工的父母账户里面存钱，以此来激发员工的孝心，一百两百，虽然不多，但是，效果却很好。把孝当作一种公司文化，员工在公司里就像家里一样，不仅如此，如果员工不好好工作，父母也会骂他没良心。这样一来，公司的凝聚力提高了，人才流失率也会大大降低；老板还担心公司不发展吗？
因此，我们说，孝是最好的风水！
说到风水，很多都知道了，我们研修易学，真正的功能是什么？是改变自己的命运。也有人就请个高明的风水先生到家里或公司里，测量啊，布局啊，可是，一段时间后，发现不灵，就开始怀疑人家的水平。其实，大可不必这样，因为，我们常讲一句话，叫做“福人居福地，福地福人居”！风水好不好，根本不是人家的问题。你自己就能调，叫做，我的命运我做主！
方法十分简便，就是以自己的心，来改变自己的行为态度。也可以说，用心选择合乎自己需求的人生途径。简单一句话，用心变易，所以叫做“心易”，和“心想事成”是一样的。很可惜一般人只知道把“心想事成”当作祝福用的祈愿语，却不知道它原来是一种可以成为事实的叙述语。
百善孝为先！起心动念，想正确的事，表现出合理的行为态度，事情就顺利地完成了。这不是很简单、方便、愉快吗？
或点开左下“阅读原文”进入！
精彩回顾第2期
↓↓↓
1、获得最大成功必需的三大信念！
2、如果你觉得怀才不遇，就看看
3、做到这三点，别说赚一个亿，再多都不是问题！
4、成大事者必须遵循的三条达摩铁律！
5、中国人为什么这么难管？
6、唯有修心，才能找到回家的路！
7、日本最怕中国什么？
8、谁也拯救不了美国！
9、中国被侵犯一次，领土就扩大一部分！
赞赏
